看了那个帖子，男方问题更大，女方问题是最后的清空保险箱。 当然，男方的问题也不是那个帖子 op 一个人，男方父母的问题恐怕占据主导。 女方那边父母也择不开，恐怕是同伙。 @lz362636786 你俩其实应该锁死，就是别要孩子，至少不能让爷爷奶奶姥姥姥爷带孩子，并且不能有任何一方为了孩子辞职在家“带孩子”，免得祸害先下一代。

op 有没有给“上方的监控部门”看 ubuntu 的官方安全公告？里面直接明确了修复状态，不用纠结版本号的事儿了： https://ubuntu.com/security/CVE-2026-109619 https://ubuntu.com/security/CVE-2026-109618 @Muniesa #4 @xiliuya #5 换句话说，php 的最后一位小版本更新也有不兼容？

等等，“测试完全不懂技术”？？？ 什么奇葩公司？该不会公司是最大的 npd 吧？ @vexify #1 一种心理疾病

@caoguofeng #14 科幻小说里面才是你这个观点…… 现实就是，现在这种漏洞百出的大模型刚刚出来，就已经开始有人鼓吹“不需要再亲自学习”了，“什么东西、什么问题都可以交给大模型”。

还有“下一个时代”？ 现在，是前 AI 时代培养、参加工作积累了经验的人才还在，并且 AI 把人类过去的知识积累在几年内喷发出来，因此看起来繁荣。 等着前 AI 时代的人才退出历史舞台之后呢？再过个两三代人之后呢？ AI 学习既有知识、外推验证的时候有用，但创新又在哪里？是不是因为 AI 时代的人才培养方案变了，现在已经研发出的那些 AI 大模型，后人无法理解也无法修改，在后人眼中就是“天神”，p

不是说“觉得 20% 不够”，而是“原本 HR 聊的是 30% 的涨幅”，后来缩水了，这才是问题所在。

很鸡贼啊，“十”年，正好卡在最后一代 AI 前接受教育、积累工作经验的人（大概就是 80 后）还没退休、年龄 55~65 的时间点上，然后说“顶尖专家”和“通才”？ 当然，前面是把“积累工作经验”按照“进入行业沉淀 10 年”计算的，“专家”嘛。

现在就是冰点：现在的市场还不够冰么

@datocp #10 那是 pdd 的问题，并且法律事实上已经保护的是剥削阶级了。 你想啊，zf 上面检查，竟然有职工生吞纸质证据，而且时候竟然没有被追究“毁灭证据罪”…… @datiewang #13 跟这个没关系，按照#13 这个逻辑，老板肯定也不赚钱，房子车子都买不起吧？

@ovtfkw #3 不要光看图，要看文字，都是“麦辣鸡腿堡+大薯条”。

op 千万别要孩子，否则就是把孩子往抑郁、自杀方向培养的……