应届生入职之后没什么活正常吗

没产出在大厂可能还是有点危险吧，还是要点活干吧

还好吧 我之前入职的时候两个月时间都是在看代码熟悉项目 而且我不是应届生，正常吧，先把交代的弄好 等安排就好了

leader太忙和你没活干不冲突，因为你刚来有很多东西不能直接给你做，他要花时间挑一些你能上手且不紧急的活才能给你，也需要很多的精力。但是大厂要看产出的，即便没活也要会讲故事，要来的活要么很难弄（不是能力问题，单纯不熟悉环境），要么是杂活也没什么产出，不如趁着现在有时间学学怎么讲故事，能汇报出来工作内容，leader也轻松。

没给你定试用期OKR吗，这个可能还是需要找+1 11 之后聊一下

正常，但是建议主动约oneone找leader要活，至少体现一个态度

在一个基本不裁员的厂，leader 说只要不是一直玩手机就没事

主动约leader聊一下，自己这段时间的适应情况和自己的想法，不能干等着

下周再没安排我去问一下，因为另一个比我早来一个周的好像也是差不多，他是快 20 天才慢慢有活好像，也可能是我们组业务目前没啥要紧的，我个人感觉好像没什么 kpi，就是探索着试试

推荐了你们就不敢去了，不裁员的大厂，应该很好猜 ^-^

^-^还是？可以内推一下吗谢谢哥 ^-^

自己主动去要一下吧，不然可能会被退货

没活就好好摸鱼，工资不又不是不发

其实正常，因为我就是本来没活，结果现在揽两个项目在身上，卧槽了，后悔了也是大厂。。。带我的师傅跟我说现在体会到了进项目辛苦了噻，你自己要求的。哈哈哈

好奇每个回答下面圆圆的评论是怎么回复的，我想回复那个好像回复不了，不是华为，华为应该不算互联网厂商

看到了，不过好像没法评论自己发的，我说刚刚怎么没找到 ^-^